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La plataforma que construye y mantiene el sistema de seguridad y salud en el trabajo que exige el DS 44.
Si tiene un trabajador contratado, el DS 44 le aplica completo.
Casi ninguna obligación depende del tamaño de la empresa: solo el RIOHS, el Delegado de SST y el Comité Paritario tienen un mínimo de trabajadores. Todo lo demás rige desde el primer contrato.
Los instrumentos que construye y mantiene
Matriz IPERDS 44 · art. 7
IRL por puesto de trabajoDS 44 · art. 15
RIOHSDS 44 · art. 56
Programa de Trabajo PreventivoDS 44 · art. 8
Plan de EmergenciasDS 44 · art. 19
Comité ParitarioDS 44 · art. 23
Además: Política de SST, gestión de EPP, capacitaciones, investigación de accidentes, auditorías y el diagnóstico de 77 ítems.
Perseguir firmas de IRL y RIOHS por correo o WhatsApp es el cuello de botella más común del sistema DS 44. Un portal donde cada trabajador ve y firma sus propios documentos traslada esa carga fuera del área de prevención.
Seguridad y Cumplimiento LaboralDs 44ConstataTrazabilidadGestion de Riesgos·10 sept 2026
Cada instrumento del DS 44 ya es complejo por separado — el Plan de Emergencias solo tiene siete etapas internas. Mantenerlos en planillas sueltas multiplica el trabajo y esconde los cruces que un fiscalizador sí va a revisar.
Seguridad y Cumplimiento LaboralDs 44RiohsReglamento InternoSeguridad Laboral·10 sept 2026
El Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad no es un formato descargado de internet. El artículo 56 del DS 44 exige contenido específico y acuses de tres organismos distintos — esto es lo que suele faltar.